Perspectivas e desafios do trabalho remoto em questão no Brasil
Enviada em 08/09/2022
É notória a importância do trabalho para o cidadão,visto que a Constituição fede -ral apresenta um direito social acerca disso, o que torna o acesso à renda possível. Nesse contexto,o trabalho remoto ,modalidade altamente disseminada durante a pandemia de Covid-19,ganhou força e se manteve nos dias atuais. Porém, essa atividade laboral tem esbarrado em desafios que a tornou alvo de discussões, como as maneiras de regulamentá-la e o impacto na saúde do trabalhador.
A princípio, é essencial discutir modos de regulamentação do home office. Sob esse viés,cita-se a primeira Revolução Industrial que mudou os meios de produção e fez com que os trabalhadores se adaptassem a nova forma, mas sem levar em conta a qualidade de vida, já que não havia regulamentação por parte das fábricas, ocorrendo jornadas para além da capacidade humana. Ao relacionar esse fato com o teletrabalho atual, pode-se perceber que a falta de regras pode levar o trabalha- dor a ultrapassar seu horário de trabalho,já que ele está em casa,o que pode acar- retar o desgaste físico e o mental do cidadão. Logo, é urgente a priorização de normas que atendam às necessidades tanto de empregadores quanto de empre -gados,pois, repetir modelos passados prejudicará o exercício dessa tendência.
Por outro lado, vale ressaltar que a saúde mental do cidadão em home office está abalada. Nessa conjuntura, percebe-se que a ansiedade é um dos sintomas recorrente em trabalhadores dessa modalidade, segundo pesquisa da Oracle. Tal fato está relacionado, inclusive, à jornada de trabalho e às pressões por resultados. Com isso, a produtividade pode ser afetada fazendo com que o risco da perda de emprego exista. Dessa maneira, faz-se necessária a revisão dos moldes do teletrabalho para que a saúde do cidadão seja prioridade.
Portanto, depreende-se que o trabalho remoto, realidade do cenário socioeco-nômico, necessita de adaptações para seu pleno cumprimento. Para isso, os depu -tados federais devem regulamentar o home office, por meio da criação de um projeto de lei que assegure uma jornada pré estabelecida, para que esse peso não recaia sobre o cidadão e influencie em seu desempenho. Assim, o direito ao trabalho assegurado pela Constituição continuará a ser instrumento que cumpre seu papel social.