O trabalho escravo no Brasil contemporâneo

A Constituição Federal de 1988 - norma de maior hierarquia do sistema judiciário brasileiro -, defende que a República tem como um de seus objetivos fundamentais promover o bem de todos, no qual inclui-se o direito à dignidade. No entanto, uma parcela da população se mostra distante da realidade prometida pela norma constitucional, haja vista que o trabalho escravo ainda persiste no mundo Brasil contemporâneo. Assim, cabe a análise acerca de causas, consequências e possível solução da problemática.

Em primeiro plano, cabe analisar a desigualdade social como fator da problemática em questão sob a ótica do sociólogo Karl Marx. Segundo o autor, a desigualdade social é um fenômeno causado pela divisão de classes, mantida pelo domínio das classes dominantes sobre as classes menos favorecidas. Nessa perspectiva, é notório que devido ao acúmulo de capital, os bem-sucedidos expõem  inúmeros indivíduos a situações degradantes de trabalho escravo pelo fato que os mesmos possuem baixo nível de escolaridade o que dificulta a busca por empregos mais dignos. Desse modo, o trabalho escravo na contemporaneidade está cada vez mais frequente, incitando a competição e favorecendo cada vez mais as classes privilegiadas economicamente.

Ademais, outro fator a salientar é a capacitação trabalhista exigida pelas empresas. De acordo com o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística(IBGE), 27,6% milhões de brasileiros encontram-se fora do mercado de trabalho. Dessa maneira, tal quadro é preocupante, quando atrelado aos algoritmos, visto que o mercado de trabalho está cada dia mais competitivo, uma vez a demanda por pessoas altamente qualificadas predomina constantemente, - devido ao advento idealizado pelo modelo de produção Toyotista, ocorrido a partir a década de 1970, e sua característica fundamental exigia a qualificação na produção dos trabalhadores - , assim, a sociedade brasileira precisa  está em constante preparo para adaptar-se ao mercado de trabalho.

Diante dos fatos mencionados, fica evidente que medidas devem ser tomadas. Cabe, então, ao Governo Federal - Poder Executivo mo âmbito da União - , criar projetos governamentais para o auxílio de emprego em todas as cidades e empresas brasileiras. Além disso, também deve criar políticas educacionais de especialização para os trabalhadores com menores experiências, tais ações visam o preparo qualificado dos indivíduos para o mercado de trabalho, de modo que não sejam submetidos ao trabalho escravo da modernidade. Feito isso, será possível garantir os direitos assegurados pela Constituição Federal.