Impactos da revolução tecnológica digital no mercado de trabalho

As consequências negativas da era digital no mercados de trabalho

A Revolução técnológica, iniciada em meados dos anos 2000, no Brasil, redimensionou muitos setores sociais, especialmente o mercado de trabalho, pois trouxe mudanças como a inovação da mecanização e a flexibilização de muitos serviços. Contudo, muito embora toda essa modernização tenha  trazido reflexos positivos, também gerou impactos negativos como o desemprego e a falta de qualificação.

Segundo estudos do Fórum Econômico Mundial, cerca de sete milhões de pessoas perderão seus empregos no ano de 2021 em razão da implementação de tecnologia, pois esta substitui o trabalho manual de maneira muito mais eficiente e ágil. Exemplo disso, conforme dados do site Olhar Digital,  são os profissionais denominados de agentes de viagens,  estes foram diretamente afetados pela tecnologia, pois foram substituídos  por aplicativos que programam toda a rota de férias, assim o cliente não precisa mais consultar uma empresa para programar as férias.

Ademais, outro fator a ser destacados, é a necessidade de mão-de-obra profissional capacitada, tendo em vista que, para o manuseio de tecnologias digitais, faz-se imprescindível conhecer os equipamentos. Neste viés, é necessário locais de profissionalização, objetivando a formação técnica para o ingresso ao mercado de trabalho. Contudo, a ausência de investimentos e parcerias do governo aliado à empresas privadas, só mantém o problema.

Portanto, resta evidente, que a Revolução Técnológica no mercado de traballho, trouxe muitos reflexos negativos como o desemprego e a ausência de profissinais qualificados. Sendo assim, cabe ao poder público, por meio do Minsitério da Educação e parcerias com empresas privadas, criar mais centros educacionais de formação técnica e profissional, como Senac, Senai, visando a preparação dos indivíduos para o mercado de trabalho e consequentemente para que os impactos negativos, citados acima, sejam atenuados.