Combate ao assédio moral no trabalho

O modernismo brasileiro foi um movimento de grandes transformações sociais, políticas e estéticas, o qual visava lançar voz à realidade de todos os segmentos populacionais. No entanto, hodiernamente, percebe-se que esse ideal é revogado na medida em que ocorre a incidência do assédio moral no ambiente de trabalho. Nesse sentido, é necessário destacar duas vertentes que contribuem para a perpetuação da querela: a falta de investimento em fiscalização do ambiente de trabalho e o medo de ficar desempregado.

Em uma primeira análise, deve-se ressaltar a ausência de aportes voltados à melhoria do convívio no ambiente de trabalho, a fim de aumentar a produtividade da equipe e prevenir comportamentos abusivos. Segundo um estudo realizado pelo Instituto de Pesquisa do Risco Comportamento (IPRC) mostra que mais da metade dos brasileiros pratica ou tolera assédio moral no serviço. Mostrando, assim, que o problema está no exemplo que é aprendido dentro da organização e repassado às demais pessoas da instituição, acarretando em péssimos hábitos autoritários.

Ademais, é fundamental apontar o medo de perder o emprego como fator determinante do assédio moral na companhia. Afinal, os colaboradores têm uma família para sustentar e ficar desempregado está fora de cogitação. Desse modo, os empregados têm receio de fazerem uma denúncia contra o ato sofrido e, por consequência, acabam ficando esgotados mentalmente e chegam até a destratarem outros funcionários.

Depreende-se, portanto, a necessidade da fiscalização do ambiente de trabalho e um acompanhamento psicológico dos colaboradores. Para isso, é imprescindível que o Tribunal Superior do Trabalho(TST) junto aos sindicatos empresariais crie o Programa de Auxílio ao Trabalhador, em que consiste em workshops e palestras virtuais voltados ao assunto de abuso moral e sexual. Dessa maneira, por meio da internete, há um alcance maior das pessoas e os trabalhadores sentirão mais seguros. Assim sendo, irá diminuir a pressão psicológica do funcionário e ,consequentemente, a empresa prosperará ainda mais.