As dificuldades dos jovens de ingressarem no mercado de trabalho

Enviada em 05/09/2019

Na série de TV, “The Society”, os adolescentes são obrigados a organizarem-se em uma sociedade, devido a um desaparecimento desconhecido dos adultos. No contexto atual do meio de trabalho, vemos o contrário, a redução gradativa dos jovens. Desde A Revolução Industrial no século XVIII, que propiciou uma empregabilidade em massa devido a substituição do trabalho artesanal pelo assalariado, e com o constante aperfeiçoamento do meio de trabalho, é notório essa dificuldade dos jovens de integrarem-se ao ofício, e, dentre as diversas causas de tal problemática, é possível destacar-se a falta de experiência profissional.

Segundo dados do estudo Tendências Globais de Emprego para a Juventude, o desemprego entre os jovens no Brasil deve atingir no fim de 2017 a maior taxa em 27 anos. A principal dificuldade constatada, é a luta pelo primeiro emprego, conjunto a constante crise brasileira, remanescente desde a troca de governo do PT para o atual presidente, Jair Bolsonaro, a dificuldade de todos é muito pior aos mais jovens.

A falta de experiência profissional, é uma das principais causas de tal transtorno. Por mais que os jovens de hoje detenham uma forte especialização , e sejam altamente qualificados, a demanda ainda retorna a experiência no setor trabalhista, fato que torna extremamente difícil aos jovens, com a falta de oportunidades. A coordenadora do mestrado profissional em Economia do Insper, Regina Madalozzo, afirma que o país terá que pagar uma conta cara no futuro se não conseguir oferecer caminhos para seus jovens no presente.

Portanto, é evidente a necessidade de resolução do problema. O país deve seguir a proposta da pauta de cotas de gênero, trabalhando com porcentagens, e incluir uma taxa mínima de jovens no mercado. Além de tudo, é necessário uma reforma no Ensino médio, executada pelo Ministério da educação (MEC), que deve fornecer um estágio integrado a todos alunos interessados, ligando-se aos respectivos cursos técnicos também fornecidos pela rede de educação pública, numa nova formação, de período de 4 anos. Para que de tal forma, os jovens de hoje possam ocupar em princípio de igualdade com os mais velhos,seus merecidos papéis no âmbito trabalhista, fazendo com que nosso país prospere e unifique-se.