A mulher brasileira no mercado de trabalho

A série A Coisa Mais Linda, disponível na plataforma Netflix, exibe os desafios enfrentados pelas mulheres ao ingressar no mercado de trabalho em 1960. Paralelo ao cenário, na contemporaneidade, as brasileiras ainda enfrentam dilemas no meio profissional que são mantidos devido o machismo estrutural existente e a jornada dupla imposta ao sexo feminino, que dividem o tempo entre emprego e a família.

Em primeira análise, observa-se que o sexismo presente na sociedade desacredita a capacidade da mulher e subjuga seu intelecto. Tal questão é demonstrada no livro Sejamos Todos Feministas, da autora Ngozi Adichia, em que destaca a luta das nigerianas pelo reconhecimento de suas habilidades e talentos. Nesse sentido, também aplicado ao Brasil, os empregadores as julgam menos aptas para ocuparem cargos de alto desempenho, o que resulta, segundo o Cadastro Geral de Emprego e Desemprego, em apenas 44% de presença feminina no mercado formal.

Em segunda análise, é possível afirmar que as mulheres exercem uma jornada dupla e dividem o tempo entre tarefas comerciais e domésticas, visto que a sociedade atribui o cuidado da casa e dos filhos à figura feminina. Esse contexto é exibido no filme Um Senhor Estagiário, em que a figura da empreendedora é dotada de cansaço pela sobrecarga sofrida. Dessa forma, as trabalhadoras possuem o rendimento prejudicado e são fisica, cronológica e piscológimente impedidas de se empenharem e consequentemente alcançarem elevadas posições profissionais.

Diante dos argumentos supracitados, medidas devem ser tomadas para solucionar gradativamente a situação. Portanto, o Ministério do Trabalho associado aos Governos Municipais deverão incentivar a presença da mulher no mercado de trabalho. Isso deverá ser feito por meio da estipulação de 50% de contratação feminina e disponibilização de creches para crianças de até 13 anos, de forma que as mães possam deixar os lares e exercerem empregos formais. Desse modo, espera-se aumentar a inserção da mulher no mercado de trabalho brasileiro.