A mulher brasileira no mercado de trabalho

Sabe-se que, as mulheres lutam mais que os homens quando se trata de um lugar no mercado de trabalho. Aliás, não era permitido que as mulheres trabalhassem como homens, sua utilidade não passava de cuidar de sua residência, procriar e criar os filhos enquanto os maridos sustentavam a casa.

Embora a Legislação atribua mais direitos às mulheres, após a grande manifestação feminina em nome da igualdade em 1909, a sociedade apresenta muitos resquícios e, o principal deles é o machismo. Tais resquícios devem-se à utilidade feminina baseada apenas em ser dona de casa.

Ademais, era não só incomum, mas também, proibido uma mulher trabalhar. E no tempo contemporâneo o gênero feminino é avaliado com mais crítica ao passar por uma entrevista de trabalho, pois muitos indivíduos ainda possuem o posicionamento de que lugar de mulher é na cozinha.

Em vista disso, é essencial que o mercado de trabalho venha a contratar mais mulheres da mesma forma que contrata os homens, ou seja, sem nenhuma ressalva quanto ao gênero. Também, cabe às autoridades punir devidamente todo e qualquer ato de preconceito e machismo contra as mulheres.